辽宁某机电设备企业绩效薪酬管理咨询项目于2025年9月5日正式启动。该注册成立于2005年，现有员工200余人。随着其业务范围和经营模式的不断变革，一些原有的管理方式已不再适应当前的发展需求，各部门职责履职不到位，重点工作总是难以落地，内部经常出现职责推诿扯皮等内耗问题。当前该单位在职责管理方面，存在职责划分不够...

2025年8月5日，众森咨询应邀为沈阳某生物科技公司讲授中高层管理培训课程，该企业主要从事人体干细胞技术开发和应用，人体基因诊断与治疗技术开发，细胞技术研发和应用等业务，全部中高层管理人员参加了培训。此次培训由众森咨询首席顾问刘老师主讲，刘老师结合企业管理工作实际与现状，首先明确了中高层管理人员的定位，然...

辽宁沈阳某生物肥料企业绩效管理咨询项目于2025年7月3日启动，该企业成立于1998年，员工200余人，主要从事生物菌肥的研发、生产和销售，拥有专利技术15项，产品在国内菌肥市场有较高占有率，技术能力和服务水平在业内名列前茅。随着企业规模不断扩张，企业绩效考核与管理问题已经成为企业发展的瓶颈问题。突出表现为：老人和...

沈阳某仓储物流设备生产企业管理咨询项目于2025年5月20日正式启动。该公司创建于2008年，该公司专注于仓储物流设备的研发与生产，核心产品包括各类货架、立体仓库存储管理系统、物流仓储自动化设备等，现有员工187人，企业产品覆盖国内市场及部分东南亚及南美国家。目前企业发展前景好，但随着市场的不断拓展，企业规模和实...

2024年4月22日，众森咨询受邀沈阳某餐饮连锁加盟企业讲授目标管理课程。该企业各部门经理以上管理人员及部分自营门店店长76人参加了此次培训。众森咨询首席顾问刘老师在培训前进行了系统调研，并结合企业实际情况对餐饮加盟类企业目标管理进行了有针对性的解构，重点分析如何用OGSM工具进行了目标落地，同时结合经济形势、餐...

2025年4月2日，众森咨询受邀沈阳某能源设备生产企业讲授OKR目标管理课程。该企业各部门主管以上管理人员62余人参加了此次培训。众森咨询首席顾问刘老师在培训开始前进行了系统调研，并结合企业实际情况对目前企业目标管理的痛点进行了有针对性的剖析，从OKR的历史与现状，各种绩效管理、绩效考核工具的优缺点、OKR目标分解流...

哈尔滨某贸易企业绩效薪酬管理咨询项目于2025年3月3日正式启动。该企业于2019年创立，现有员工150余人，主要从事对俄罗斯和中亚各国的跨境贸易。贸易涵盖电子、服饰、粮食等多个领域。随着公司销售额及人员的增加，原有的组织结构、管控模式、流程、薪酬绩效管理体系等已无法适应市场发展的快速的需要，突出表现为价值创造过...

盘锦某石油装备制造企业高管股权激励项目于2025年1月22日启动，该企业辽宁省盘锦市石油装备制造产业园，主要生产石油钻机配件、泥浆泵配件、压裂泵配件、泥浆固控净化设备等产品，广泛应用于中石油、中石化钻井、压裂、采油等行业，并远销美洲、非洲、中东、中亚等国家和地区。公司近三年发展势头良好，为了进一步激励经营团...

辽宁沈阳某产业投资公司年度目标管理咨询项目于2024年12月23日正式启动。该公司创建于2019年，主要从事高新技术、生物医药等产业的投资，在行业内有较强的影响力，现有员工105人。目前企业发展前景好，但随着市场的不断拓展，随着投资项目的不断增加，企业内部的管理问题，尤其是目标管理问题已经成为制约企业进一步发展的瓶...

2024年10月26日，众森咨询应邀为沈阳某化工新材料企业讲授生产成本控制课程，该企业生产管理人员及部分班组长56人参加了培训。此次培训由众森咨询首席顾问刘老师主讲，刘老师以客户需求、竞争导向着眼点，从整个价值链（VSM）的角度入手，分析和控制包括七大浪费等在内的管理不善成本，梳理工厂管理所涉及到的成本发生点并对...